Stimuleringsregeling VIZI

Zij-instromers zijn voor de technische installatiebranche een belangrijke doelgroep voor de instroom van nieuwe vakmensen. Doorstromers, ervaren mensen die van bedrijf wisselen, zijn belangrijk voor het behoud van talent. Daarom stimuleren wij installatiebedrijven met een tegemoetkoming in de kosten, de VIZI, om juist déze mensen voor te bereiden op een boeiende baan in de branche of een goede overstap te laten maken.

Zij-instromer werkzaam de technische installatiebranche via de Stimuleringsregeling VIZI

Wat houdt de Stimuleringsregeling VIZI in?

De stimuleringsregeling VIZI staat voor ‘Voorschakelen Installatietalent Zij-Instroom Installatiebranche’ en is bedoeld voor installatiebedrijven die via zij-instroom nieuwe vakmensen aantrekken. Daarnaast stimuleert Wij Techniek per 28 april 2020 voor dit lopende jaar, in verband met de corona-crisis, het behoud van ervaren vakmensen en BBL-studenten met een dienstverband in onze branche. Daarom stimuleert Wij Techniek bedrijven om vakpersoneel aan te nemen dat recentelijk bij een ander installatiebedrijf werkte. 

Deze instroom kan op twee verschillende manieren tot stand komen: 

  • Los je personeelsvraagstuk op met ondersteuning voor zij-instroom of doorstroom
  • Breid je capaciteit uit met ondersteuning voor zij-instroom of doorstroom
  • Krijg ondersteuning door de adviseur arbeidsmarkt indien nodig
  • Ontvang een tegemoetkoming tot wel € 3.500,-

Twee manieren: VIZI-R en VIZI-T

Op welk tegemoetkomingsbedrag kun je een beroep doen?

De stimuleringsregeling VIZI beloont het opleiden, begeleiden of omscholen van jouw nieuwe vakmensen met een financiële tegemoetkoming die kan oplopen tot €3.500 euro per zij-instromer of doorstromer.

Voorwaarden voor het aanvragen van VIZI?

  1. Het bedrijf moet aangesloten zijn bij Wij Techniek.
  2. Je kunt de VIZI aanvragen voor een zij-instromer die:
    a. korter dan 3 maanden aan de slag is.
    b. in de 2 jaar voor de startdatum niet onder de CAO voor het Technisch Installatiebedrijf gewerkt. 
  3. VIZI is er ook voor de doorstromer, deze is nu of was kort geleden (max 3 maanden geleden) in dienst bij een Wij Techniek aangesloten werkgever.

Zie voor alle voorwaarden het Reglement voor VIZI-R of het Reglement voor VIZI-T.

Hoe vraag je VIZI aan?

Dien je aanvraag binnen 3 maanden na de startdatum van de zij-instromer in bij het Servicepunt arbeidsmarkt mobiliteit (SAM). Er zijn drie routes:

4933 Visser Beverwijk Shoot 5

Drie manieren om VIZI aan te vragen

Reglementen en aanvraagformulieren

Download hier het reglement en het aanvraagformulier van VIZI

Het Servicepunt arbeidsmarkt mobiliteit helpt je goed op weg.

Geïnteresseerd in VIZI?

Ben je geïnteresseerd in VIZI of heb je vragen? Neem dan contact op het Servicepunt Arbeidsmarkt Mobiliteit (SAM) via servicepunt@wij-techniek.nl of via 0800-6061. SAM begeleidt je graag bij het indienen van je VIZI-aanvraag.

0800-6061 servicepunt@wij-techniek.nl