Van bbl’er tot hoofdmonteur
Pas 16 jaar was Daan toen hij zijn eerste werkdag bij De Duurzame Jongens had. Onwetend van wat hem allemaal te wachten stond, stapte hij in de bus. Zeven jaar later is hij hoofdmonteur en een vaste kracht binnen het team. Dit is zijn verhaal.
Duurzaamheid? Daar had hij weinig mee. Technisch talent? Dat had hij nog niet bij zichzelf ontdekt.
“Ik deed mbo marketing en communicatie”, zegt de inmiddels 23-jarige Daan. “Maar ik zag mezelf eigenlijk niet de hele dag achter de computer zitten. Toen klopte Boy (mede-eigenaar De Duurzame Jongens) bij me aan. Ik kende hem al langer, hij had me nodig en het leek mij wel een mooie uitdaging.” En zo begon het. “Ik weet niet meer wat we deden die dag, wel dat ik het heel spannend vond. Ik moest alles vanaf nul leren. Maar het ging me wonderwel goed af. En zeven jaar later vind ik het nog steeds heerlijk om in de bus op pad te gaan. Alleen nu mag ik zelf rijden, haha.”
Meegroeien
Die ene bus is inmiddels een kleine vloot geworden. En met de groei van De Duurzame Jongens groeide Daan mee. “Door de jaren heen heb ik allerlei cursussen kunnen doen. VCA. Elektro. Airco. Noem maar op. Binnenkort gaan we samen weer kijken wat we volgend jaar gaan doen. Wil je het bedrijf helpen groeien, dan moet je zelf ook groeien.”
“Die groei zie ik nu ook terug in mijn werk,” zegt Daan. De bbl’er van toen is uitgegroeid tot een zelfbewuste hoofdmonteur. “Ik ben altijd heel leergierig geweest”, zegt Daan. “Daardoor kan ik op vrijwel elk project werken. En ik neem nu zelf eigen stagiairs mee en leer het vak aan anderen. Het geeft me heel veel voldoening om nieuwe collega’s wegwijs te maken. Zodat ze het over een tijdje net zo goed of misschien wel beter doen dan ikzelf.”
Trots én ambitie
Wat Daan het meest plezier geeft? Het tastbare eindresultaat. “Het resultaat dat je elke dag ziet van je werk. Samen met de jongens iets moois neerzetten. Waarvan de klant zegt: dit ziet er echt netjes uit. Daar sta ik graag elke dag vroeg voor op. Het moet niet alleen werken, vind ik. Het moet er ook mooi uitzien. Ik wil een installatie achterlaten zoals ik het zelf ook thuis zou willen zien.”
Die trots gaat hand in hand met zijn ambities. Als Duurzame Jongen van het eerste uur en als hoofdmonteur is Daan inmiddels een belangrijke kracht binnen het bedrijf, maar hij wil verder groeien. “Voor verantwoordelijkheid ben ik nog nooit weggelopen. Ik vind het juist fijn, het houdt je scherp. Ik wil Boy kunnen vervangen als voorman als dat nodig is. Dan regel ik het op de werkvloer en kan hij zijn aandacht aan andere zaken geven. Dat is wel mijn droom, dit bedrijf zit in mijn hart.”
Een blik vooruit
Voor één dag baas zijn bij De Duurzame Jongens? “Ik zou vooral genieten en zien wat er allemaal komt kijken bij het runnen van een bedrijf. Welke keuzes maak je en waarom? Hoe stuur je zoveel mensen aan? Hoe haal je nieuwe klanten binnen? Daar kan ik alleen maar van leren.” Voorlopig geniet Daan vooral van zijn rol als hoofdmonteur: samen elke dag mooie installaties neerzetten, dat is waar hij vroeg voor opstaat en trots op is.
Wil jij je leidinggevende skills vergroten? Kijk eens bij onze trainingen Grip Krijgen. Of kijk bij onze vergoedingen voor opleidingen.