Nieuws
Het laatste nieuws van Wij Techniek en uit de technische sector.
Juni 2023
Vakkanjers: de vakmensen van morgenMet Vakkanjers ontdekken scholieren vanaf groep 7 tot en met het vierde jaar van het voortgezet onderwijs hun technische talenten en werken ze aan belangrijke competenties als samenwerken, presenteren en klantcontact. Wij Techniek is co-financier van Vakkanjers. We vragen leerlingen innovatieve ideeën te ontwikkelen en praktijkgerichte oplossingen te bedenken voor een urgent en realistisch probleem. Zo werken we aan de vaardigheden van de vakmensen van morgen. Ook jij kunt je steentje bijdragen.
De weg naar ‘Monteur Matar’ Matar Alhajij (31) vluchtte negen jaar geleden uit zijn geboorteland Syrië. Na twee jaar in Turkije kwam hij in Nederland terecht. Inmiddels werkt hij vol enthousiasme als installateur van zonnepanelen bij Solar Evolution in Naarden. Matar vertelt graag over de stappen die hij zette en over zijn dromen.
Als je wil, kan alles! Awet Kidane (28) werkt als leidinggevende bij Rijndorp Installaties. Zes jaar geleden startte hij samen met een groep andere zij-instromers op de praktijkschool van Rijndorp. Hier werden ze in korte tijd intern vertrouwd gemaakt met het vak, waarna ze mee de bouw op konden. Binnenkort rondt hij de opleiding Elektrotechniek niveau 3 af bij MBO Rijnland in Leiden. Zijn motto is: ‘je kunt alles bereiken wat je wil, maar je moet er wel hard voor werken’.
April 2023
De waarde van de zij-instromer Bloemendal Techniek richt zich op de particuliere sector en de kleinere utiliteitsbouw. Naast installatie van warmtepompen en airco’s bestaat het werkveld ook uit elektrotechniek, loodgieterswerk en werktuigbouwkundige installaties. Het team bestaat voor 70-80% uit zij-instromers. En dat is een bewuste keuze!
Waar blijven de vrouwelijke monteurs?Vorig jaar stonden 33.000 vacatures open in de installatietechniek. Zij-instromers zijn een deel van de oplossing voor het tekort.
De waterstofeconomie van SarahDe provincie Groningen is hét centrum van de waterstofeconomie in Nederland met grote kansen voor de regio: groei, innovatie en werkgelegenheid. Om deze nieuwe energie-economie te laten slagen is de beschikbaarheid van voldoende geschoolde mensen in de regio van levensbelang.
